Las empresas quieren que sus empleados estén sanos. Después de todo lo que es bueno para la moral es buena para la empresa. ! Una empresa ha ido tan lejos como para competiciones de configuración de pérdida de peso por dinero en efectivo
"La gente realmente entrar en competir y ganar", dice David Roddenberry del salario saludable; "Si hay un gran premio adjunto o un pequeño premio."
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Incluso hay eventos en todo el país con importantes premios en efectivo.
Cinco empleados de LSG Sky Chefs, basadas en Dallas, pagó $ 60 a participar en un concurso a nivel nacional en contra de cientos de equipos. Trece semanas después, cada uno había perdido más del 20 por ciento de su peso.
Neil Ylanan fue el mayor perdedor, perdiendo 100 libras.
Por sus esfuerzos, los hombres ganaron el premio en metálico superior de $ 10.000.
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Esto es un serio gran parte del cambio de motivación!
En otras noticias, Medicare está inclinando su sombrero en el mundo de la pérdida de peso. Según NPR Medicare será el fomento de los proveedores de atención de salud para hacer planes y vigilar la pérdida de peso en las personas mayores
PATTI NEIGHMOND, Línea de autor:. Medicare pagará ahora los proveedores de atención primaria - médicos, enfermeras y asistentes médicos - para ayudar a planificar programas de pérdida de peso.
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Este nuevo servicio no será para todo el mundo bajo el paraguas de Medicare. Está dirigido a las personas clasificadas como obesas
NEIGHMOND: Para los pacientes obesos con un índice de masa corporal de 30 o superior. Ahora, Medicare no está recomendando una dieta específica o el ejercicio. Schafer dice que será a criterio del médico individual a averiguar qué es lo mejor para su paciente.
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Política aparte, es bueno ver que algunas personas que realmente necesitan la guía de pérdida de peso son va a conseguirlo. Algunas personas simplemente no saben lo que no saben. Cuando se trata de dejar caer el peso poco saludable que puede ser la diferencia entre la vida y la muerte
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Eso es todo por rodeo de hoy.