At sobre las 10 de la mañana sonó el teléfono en el escritorio del director general. Su hermana ha anunciado su promoción como Corporate Counsel jefe de otra empresa. Su hermano la complementa con desgana. Ellos comparten algunos comentarios, y entonces ella dijo, "Quiero llamar a mamá y papá." Su hermano miraba por la ventana después de la conversación pensando cómo podía conseguir uno arriba a su hermana. Años más tarde, en una conferencia de cómo sus puntos de vista de suma cero le impedían compartir la emoción de su hermana.
De auto-servicio motivación instiga el comportamiento de suma cero. Cualquiera que busque sus propios logros o rango en todas las maniobras de los costos de cada evento con propósito único. jugadores de suma cero Parry opiniones condescendientes y peyorativas. Argumentos nunca buscan compromiso o acuse de vista del rival. Cada declaración oponiéndose está mal sin reservas ni más investigación. Los políticos demuestran esta experiencia varias veces: algunos demócratas no se adhieran a un republicano, y un republicano Evita conceder a un demócrata
Los líderes religiosos tienen posturas similares.. Doctrina y dogma provocan escisiones donde no debería ser la conciliación. Ultimate divisiones entre los grupos descansan en la mente de Dios. distinciones de Dios se conocerán en el tiempo. Angry diferencias no más lejos del Reino de Dios en cualquier lugar en este mundo. Los esposos y las esposas
pueden sufrir el peso del juego de suma cero. "¡Eres estúpido!" "No se puede hacer nada bien!" "Esa no es la manera de hacerlo;!? Quién es el#$% @ & enseñó a hacerlo de esa manera" Los matrimonios comienzan con comentarios de amor y abrazos hasta que comience el juego. A continuación, la cama y la mesa son el campo de juego de desmoralizantes humillaciones. Ni el esposo o la esposa gana; El matrimonio no sobrevive al juego de suma cero.
Robert J. Aumann y Thomas C. Schelling delineó el matiz dentro de los juegos de suma cero, y recibió el Premio Nobel Memorial en Ciencias Económicas (11 de octubre de 2005) por su obra conocida como "teoría de juegos". Para la mayoría de nosotros, viendo a nuestros hijos a jugar a un juego en de Microsoft X-Box es todo lo que sabemos acerca de la teoría de juegos. Aumann y Schelling de trabajo tiene implicaciones fuera de la caja de todas las disciplinas y experiencia.
Louis Uchitelle, reportero de The New York Times (11 de octubre de 2005), explica cómo la teoría de juegos es diferente "de la economía dominante". La mayoría de los economistas asumen "que las personas se comportan de manera racional y actúan de forma independiente el uno del otro" Robert Aumann observó gente que actúa en un momento determinado mediante la observación de "lo que otras personas hacen o lo que imaginan otros lo harán". Aumann encontró su punto de vista acentuado cuando los grupos o personas que tienen objetivos opuestos.
Wall Street funciona la teoría de juegos entre las 9:30 am y 4:00 pm
* Pocos inversores toman una posición comercial contraria : Nunca luchar contra la cinta
* pocos corredores de bolsa toman una posición que difiere de sus colegas de la oficina: los clientes de la misma oficina de corretaje pueden encontrar sus declaraciones tienen el mismo aspecto.
* Pocos comerciantes de productos básicos se perdieron el cambio en los precios del petróleo
* Unos jubilados tienen una cartera diferente de sus pares.
Conocer las acciones de su oponente o compañero de trabajo puede conservar su cartera, la seguridad de su país, y su matrimonio. Comunidad resuelve el conflicto fomentando al mismo tiempo la resolución de problemas y el progreso. Nuestra propensión innata hacia la acción racional es compatible con observaciones Aumann y Schelling de las más de las veces. Desafiamos esta proclividad cuando suponemos que nuestro oponente político, esquema de inversión, o el matrimonio requiere una maniobra de suma cero. Es cualquier evento o metodología vale un "todo o nada" postura? Sólo la lotería!