As John Maxwell pone en su libro. "Las 21 leyes irrefutables del Leaderhsip '", ser un líder es como ser una señora, si usted tiene que decirle a la gente que eres, no lo son "-. Margaret Thatcher
Independientemente de dónde se encuentre en la vida , independientemente de cuál sea su negocio se encuentra, si usted tiene una familia o si no lo hace, si usted es un maestro, si usted es un entrenador, si usted es un padre o una madre, siempre hay alguien que mira hacia arriba para ti. Tanto si cuenta o no, alguien siempre está buscando a ti.
¿Es usted un líder o un seguidor?
¿Alguna vez se ha preguntado cuál es su papel? ¿Es usted un líder o seguidor? Está bien si usted no es el líder. Ser seguidor es tan crucial. Después de todo, podemos no todos los líderes.
Si usted es un líder, ¿qué tipo de líder es usted? ¿Es usted un líder posicional o un líder real. Si ve una disparidad entre las que está llevando la reunión vs. que está llevando a la gente, entonces la persona que dirige la reunión no es el verdadero líder - John Maxwell
El verdadero líder es la persona que lleva la mayor influencia.. El verdadero líder suele hablar más tarde, no el primero. El verdadero líder es aquel que es por lo general sólo necesita su influencia para hacer las cosas. El verdadero líder es aquel que influye en todo el mundo en la sala.
El líder posicional, por otro lado por lo general es el que habla en primer lugar, necesita la influencia del líder real para hacer las cosas, y las influencias sólo el otro líderes posicionales. Usted sabe que estos tipos. Estos son los líderes de las aguas más frías. Se cuelgan cerca de la fuente de agua y hablan sobre el líder real, y la forma en que de acuerdo o no con lo que él o ella está haciendo.
Como Juan dice en su libro, "La verdadera prueba de liderazgo no es donde comienza a cabo. es el lugar donde se termina ". Usted ve, todos no podemos empezar siendo en un papel de liderazgo. Un papel de liderazgo es algo que se gana. Mira todos los grandes líderes del pasado. Para nombrar algunos ex presidentes, Teddy Roosevelt y Harry S. Truman, leyenda del deporte Michael Jordan, ex director financiero Alan Greenspan, líder de los derechos civiles Martin Luther King, Jr., el gran reverendo Billy Graham.
Lo que hizo estos grandes líderes tienen en común? Cuando hablaban personas escucharon. Recuerdas el viejo anuncio de E. F. Hutton, "Cuando E. F. Hutton habla, la gente escucha." Cuando los grandes líderes hablan, todo el mundo escucha.
Al escribir estas líneas, Phil Jackson, entrenador de baloncesto de la NBA y ganador de numerosos títulos de la NBA, fue contratado como presidente de operaciones de baloncesto de los Knicks de Nueva York. ¿Por qué? Es así de simple. Phil es un ganador con toneladas de influencia y por lo tanto un gran líder. Cuando las personas están en torno a Phil, que esperan ganar. Toda la cultura de la organización va a cambiar. Eso es una persona de gran influencia.
¿Cómo los grandes líderes se convierten en grandes líderes? No durante la noche, pero las horas extraordinarias.
Mañana estén atentos, y vamos a discutir cómo los grandes líderes se convierten en grandes líderes.